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테크크런치기사

YouTube는 2018 년에 콘텐츠 검토 및 기타 시행 직원을 10K 명으로 늘릴 것을 약속합니다.

https://techcrunch.com/2017/12/05/youtube-promises-to-increase-content-moderation-staff-to-over-10k-in-2018/?ncid=rss


지금은 것으로 결론이 영향을 받고 , YouTube는 그것의 네트워크에 부적절한 콘텐츠로부터 광고주와 제작자를 보호하기 위해 추가 단계를 수행하기 시작할 것이라고 밝혔습니다. 지난 월요일 유튜브 (YouTube) CEO 인 수잔 워지 키 (Susan Wojcicki)가 쓴 블로그 포스트 에서이 회사는 2018 년에 직원을 1 만 명으로 늘려 비디오 콘텐츠를보다 적절하게 조정하고 기타 관련 업무를 수행 할 것이라고 밝혔다. 어린이를 겨냥한 콘텐츠 주변의 치안 부족 ,   어린이의 비디오에 대한 외설스러운 말 ,  소름 끼치는 검색 제안 등과 관련된 사이트 공유 .

* 업데이트 : 채용 번호를 분명히하기 위해 YouTube에 연락했습니다. 팀에는이 문제를 다루는 다양한 전문가가 포함되며 대다수는 콘텐츠 검토 자입니다. 그러나이 수치에는 콘텐츠를 검토하고 조치를 취하는 다른 정책 전문가, 기계 학습 기술을 구축하고 개선하는 엔지니어 및 기계 학습 알고리즘을 교육하는 정책 전문가가 포함됩니다. 10K의 콘텐츠 리뷰 작성자의 제목이 정확하지 않아 수정했습니다.  

이 회사는 너무 오랫동안 허용 된 나쁜 행위자가 추천 알고리즘을 사용하여 더 젊은 시청자를위한 것이 아닌 동영상을 가진 어린이에게 다가 갈 수 있다는 비난의 혐의로 고통 받고 있습니다. 동시에, 그것은 어린이를 관련시키고 심지어 착취적인 상황에 처하게하는 것을 포함하는 비디오를 만드는 창조자의 공동체를 겉으로보기에는 촉진 시켰습니다.

한 예로, ToyFreaks 채널은 최근 아버지의 어린 딸들이 이상하고 혼란스럽고 부적절한 상황에서 촬영 된 비디오에 대한 우려가 제기 된 후에 종결 되었습니다.

YouTube는했다 말했다 채널의 제거가 자식 위험에 처하게 정책의 새로운 긴축의 일환 한 후. 또한 지난 달 에는 부적절한 콘텐츠가 어린이를 겨냥한 동영상을 신고하기 위한 새로운 정책 을 시행 했습니다.

그 결과 어린이 수천명의 동영상을 가져와 거의 2 백만 개의 동영상과 5 만 개가 넘는 채널에서 광고를 삭제 했습니다.

정책을 갖는 것이 한 가지이지만, 실제로 직원을 배치하여 정책을 시행하는 것은 다른 것입니다.

그래서 YouTube는 현재이 작업에 초점을 맞춘 인력을 늘릴 계획이라고 밝혔습니다. Wojcicki의 블로그 게시물은 내년까지 직원이 계획 한 총 고용 인원 수를 제공했지만 BuzzFeed 의 보고서에따르면이 "10,000 이상"수치는 현재 직원 수 준에서 25 % 증가한 수치입니다.

그러나 YouTube는 여전히 콘텐츠에 대한 정책을 돕기 위해 알고리즘에 크게 의존합니다. Wojcicki는 블로그 게시물에서 YouTube가 기계 학습 기술을 사용하여 "신속하고 효율적으로 Google 가이드 라인을 위반하는 콘텐츠를 삭제할 수 있습니다"라고 언급했습니다.

이와 똑같은 기술로 인해 YouTube는 폭력적인 극단적 인 콘텐츠를 사이트에 신고 해 6 월 이후 15 만 개가 넘는 동영상을 삭제했습니다.

Wojcicki는 "오늘날 폭력적인 극단주의를 위해 제거한 비디오의 98 %는 기계 학습 알고리즘에 의해 표시됩니다. "기계 학습의 발전 덕분에 업로드 후 8 시간 이내에 극단적 인 과격파 콘텐츠의 70 % 가량이 삭제되고 2 시간 만에 거의 절반이 줄어들며 계속해서 속도가 빨라졌습니다."

목표는 이제 이러한 기술을보다 어렵고 (때로는 덜 명백한) 경찰 영역으로 전환하는 것입니다.

아이들이 고통스러워하는 장면이나 부모님이 잔인한 방식으로 '장난하는 장면'과 같이 일부 콘텐츠는 더 쉽게 볼 수 있지만 다른 동영상은 훨씬 더 회색 영역에 있습니다.

부모가 너무 많아서 YouTube 스타의 모험에 애들을 데려왔을 때, 적절하지 않은 것과 그렇지 않은 것 사이에 훌륭한 라인을 그려내는 것은 어렵습니다.

제기해야 할 한 가지 질문은 미취학 아동이나 교사가 어느 정도 엄마 또는 아빠의 일일 비디오에 참여 하는 것에 어느 정도 동의 할 수 있는가하는 것입니다. 끊임없이 다양한 스킷을 연습하거나 카메라를 논스톱으로 교육하도록 지시하는 대신 자유롭게 플레이해야할까요? 어쨌든 이러한 채널은 때로는 재미있는 비디오가 아니라 종종 부모를위한 정규직입니다. 미국에서는 아동 노동과 특히 어린이 행위에 관한 법률이 있지만 유튜브는 "정말로 TV가 아니기 때문에"그 라인을 계속해서 춤을 추고있다. 즉 사기성 광고 와 관련 하여 TV의 규칙  따라 플레이 할 필요가 없다는 것을 의미한다 정크 푸드 광고 등.

YouTube는 새로운 정책 및 인력 충원에 대한 약속 외에도,받은 플래그와 관련된 총 데이터 및 콘텐츠 정책을 위반하는 동영상 및 댓글을 삭제하는 데 필요한 조치에 대해 투명하게보고하는 정기 보고서를 작성합니다.

가장 중요한 것은 사업 측면에서 YouTube는 보다 엄격한 기준과 더 많은 수동 큐레이터를 사용하여 어떤 채널과 동영상이 광고 대상인지를 신중하게 고려할 것이라고 말합니다 .

Wojcicki는 "우리가해야 할 일이기 때문에 이러한 행동을 취하고 있습니다. "제작자는 글로벌 팬 기반을 구축하는 놀라운 콘텐츠를 만듭니다. 팬이이 콘텐츠를 시청하고 공유하고 참여할 수 있도록 YouTube에옵니다. 그 사람들에게 다가 가기를 원하는 광고주는이 창작자 경제에 자금을 지원합니다. 이 그룹은 모두 YouTube의 창조적 인 생태계에 필수적입니다. 아무도 YouTube 없이는 성공할 수 없으며, 최선의 노력을 기울여야합니다. "

유튜브 어린이 갖춘 비디오에서 돈을 벌 수있는 제작자의 능력을 차단하면 개인적으로, 나는 그것을 사랑 해요 것 기간 . 어쩌면 너무 젊은 스타가 마침내 휴식을 취할 수 있고 그냥 아이들이 될 수 있습니다. 그러나 나는 숨을 멈추지 않을 것이다.